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元気だそう! アーカイブ

2007年02月01日

元気!

昨年から元気をキーワードに色々と講演や、コンサルティングを行っております。
昨日はスタッフが海遊館のVIPルームにて誕生日会を開催してくれた。

昨日は私が皆から元気をいただきました。

SOLもS-UPも達成で向かえた、1月最終日!皆盛り上がりました。

元気って感染するって言うけど本当ですね!!
ドンドン元気を感染させていき、日本中の企業を元気にさせていきます。

今月の企業元気化セミナーのご案内をさせていただきます。
2月2日金沢
2月3日名古屋
2月8日大阪
2月15日福岡
2月16日広島
2月27日横浜
2月28日東京

それ以外の研修、セミナー、無料コンサルティング
2月19日SOL経営発展塾(参加費一般50,000円)
2月24日東京オフィス無料コンサルティング日(要予約)


2月度もよろしくお願いいたします。

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2007年02月08日

超可能思考でいこう!

可能か?

不可能か?

わからない!!

でも始める前から不可能だと考えていたら前進はしない!!

まずは超可能思考で物事を捉えたい!

人生・仕事の成果=考え方×情熱×能力!!

まずは考え方がプラス思考にならないといけないと言うことが分かる!!

元気出してやりましょう!!

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2007年04月02日

おめでとうございます。

数ある企業のなか、ソリューションと言う会社を選んでいただき、入社を決していただいた4名の新鋭!

必ず、人財になっていただきます。

人財とは企業にとっての財産です!

このメンバーは皆私を超える可能性を秘めているメンバーばかりです。

超可能思考で行けば、どんな逆境・困難・迷いも打ち破れないものはないです。

可能性の塊なのです!

自らの可能性を信じて、一緒に【日本中の企業を元気に】の実現に向けて、共に精進して行きましょう!

本日はご入社おめでとうございます。

本日は朝早くからの入社式やったのですが、来年4月入社の内定者5名も参加していただきました。
急なサプライズ企画!ビックリしたでしょう!!

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2007年05月04日

コミュニケーション!

採用の条件にコミュニケーション能力が大きなウエートを占める!

質問に対して、しっかり返せるか?

話す力ではなく!

伝える力!

厳しい環境になればなるほど本当に重要!

現在のリフォーム業界は衰退期に突入したと言われる!

この厳しい時代を乗り越えるためには、社内のコミュニケーションをいかに取るか?

また取れる環境をどう整えるか?

昨日内定者と食事会を開催しました。

WooingのSNSの中でこう言うコミュニケーションが速攻行われている。

それではどうぞ・・・!


感謝、感激、衝撃、ああもう他にも色々。

こんなにすごい会社に出会えたことに改めて感謝し、
こんなにすごい会社の内定が取れたことに改めて感激し、社長をはじめソリューション全スタッフの方々の熱意に改めて衝撃を受け、同期となるメンバーのポテンシャルが垣間見えて刺激を受け、とにかくモチベーションが上がって元気になって、笑いぎてアゴが痛くて、叫びすぎて頭が痛くて、なんかもう興奮冷めやらぬ状態です。

本当に楽しい食事会でした!
社員の皆さん!ありがとうございました!
内定者の皆!また近いうちに会おう!


コメント
2007年05月03日
07:51
みほ

熱意を引き継いでドンドン次へと繋げていきたいな!!!!
また同期でもがっつり飲もうで~ぃ☆

2007年05月03日
12:26
ハジメ

いやぁまたやってしまいました。。記憶が途切れ途切れ。。。
でも楽しかったやん!!っさいこぉぉ!!

2007年05月03日
15:24
さなえ

確かにアゴ痛かった!!
楽しかったな★
受け継ぐでー!!

2007年05月04日
01:14
チョウ

やはりソリューションは最高やわ!
こんなに優秀なメンバーと一緒に働くことができて、神様に感謝しなきゃ~


ハジメへ

遊びは確かに大事やって思うけど、ちょっと遊びすぎやろう!
体を大切にしといてなぁ~~☆


オラァ、オラァ~

こんにちは♪
あなたの心のサービスエリア、さなえです(ゝω・✿ฺ)

昨日は、ソリューションのお食事会でした。

すっげぇ~気付きたくさんあったゾ!!

まずは内定者。
説明会見学の時にサクッと会っただけやったのに、オフィスで話をしていても、みんなザクザクと言い合いながら笑いながら話をしましたね★
これがソリューションカラーかなっ??
内定者は皆さっぱりとした性格だからもちろんフラットな関係!!!
でも、★やす★はじめ★チョウ★みぽりん★
みんなそれぞれ良い部分をもっているんだ。
若干会うのが2回目やけども、「おうっ!」と片手を上げて挨拶できる内定者のメンバーで心からよかった!!!!!!!!!!

仕事はもちろんカラオケも本気熱唱していた長友マネージャー★
時には厳しく時には優しく接していますが、実は1番楽しんでいたであろう飯田マネジャー★
お二方とも常に本気!!。

トップセールスマンだけどみんなを楽しませることもナンバー1なティーフ★
『笑いあるところにティーフあり』 な抜群な存在感でした!!

独自の視点で盛り上げてくださる飯村さん★笑いを取ることにも頭の回転が速い!!
姿が見えなくてもキャッキャッと楽しそうに笑って明るい雰囲気を作り出してくださる詫間さん★
先輩にはもちろん内定者にも気を遣っていただいた1期生の先輩方★
そして、これからのソリューションのあり方を真剣に話していただいた社長★

ありがとうございました!!
このメンバーで、この環境で働けることを幸せだなぁ~としみじみと感じました。

『厳しいけれど、優しい人であること』
を教えていただきました☆

厳しい選考会を勝ち抜いてこれから仲間になる内定者の方々とも切磋琢磨しながら原石を磨いていきたいです!!!!

東京にはもっとすごい2人がいるという言葉に刺激され、坂田くんと一徹くんに早く会いたくなりました。


コメント

2007年05月03日
20:57
末っ子

うわぁ~行きたかったなぁ~
次回は是非是非!
まだ内定者の皆には1度も会ってないから
早く会いたい!

2007年05月04日
01:32
チョウ

そうやなぁ~「人の肝臓を食いそう」って言われた東京メンバーの二人に会いたいなぁ~☆
7月2日、ホンマ楽しみやわ!!

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2007年05月19日

ビックカメラに買出し!

昨日から関東に来ております。

昨日は鎌倉のクライアント企業様の所へ・・・!

終了後、社長と幹部の方と食事会。

社長から本日朝に届いたメールです。

昨日は遅くまでお付き合い頂きありがとう御座いました。
○玉・○邊両店長に力強い言葉と方法と気持の持ち方を
教え頂きありがとう御座います、私も感謝してます。
これからも宜しくお願いします。

社長様の意思に沿って、持続可能な企業になるためのしくみを1年間かけてしっかり定着させていきましょう!

以前にも書きましたが、強い企業というのは、誰でも出来ることを、誰もできないぐらい継続しておこなって行ける組織のことです。

簡単なことから徹底できる組織を作りましょう。

PS:本日は朝から東京の本社オフィスにて仕事です。まだ少し足りないものがあったので、有楽町のビックカメラへ!!そこの店員さんに、一転突破されて、ネスレさんが出しているネスプレッソというコーヒーメーカーを購入してしまいました。
早速みんなで飲みました。

P1000228.JPG

本日は東京も大阪も別々で【元気会】です!ドンドン元気になりましょう!!

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2007年06月01日

6月です。

6月になりました。弊社は12月末が決算なので、この6月度は上半期の終了の月になります。

1月から新たな期がスタートして、5ヶ月が終了!本当にあっと言う間。

しかし多くの成果を掴み取ったことも事実です。

5月度は新卒の1期生が研修期間をえて店舗配属!

横田、高畑は大阪配属

中根、南は東京配属

東京は4月度より本格スタート!

大阪も本日より、新オフィスへ移動にて再スタート!

採用活動も、2期生内定者9名確保!本当に良いメンバーと出会えました。

3月から説明会の開催をしてなかったのですが、6月は東京、大阪1回ずつ開催決定!当初の採用枠は10名ですので、残される枠は1名です。

頑張っていきましょう。

そして中途スタッフも最高メンバーがブランディング事業部に合流!!
これでブランディング事業部がより一層充実します。

6月度は13名体制で挑みます。

それと大阪オフィスにグループ会社の【㈱Webマーケティング総合研究所】のメンバーが4名合流します。大阪も賑やかになります。

6月度も日本中の企業を元気にするために、日本全国走り回って行きます。

まずは6月8日に年間6回行います企業元気化実践塾の第2回目が東京で開催。今回は10社11名の経営者・経営幹部の方にご参加いただくことになっております。

それと6月20日は大好評のこれ!これ!これ!

現在90名の方にお申し込みをいただいております。残り40席ぐらいですので、お早めにお申し込みくださいますようによろしくお願いいたします。

6月度も元気発信していきます。

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2007年06月29日

朝礼の本気さ!

朝礼の本気さで、会社の業績が変わる!

こんなこと書いてもぱっとしない人も多いでしょう。

私のグループ会社は、平成16年度より、元気が出る朝礼を行っております。

それまで、10億円の壁を突破することが出来ず、苦しんでおりました。

その突破口の1つが【元気が出る朝礼】なのです。

御社の朝礼は義務役割になっておりませんか?

本来の朝礼は何のためにするのでしょうか?

もちろん報・連・相といったことも重要でしょう。

しかし、皆で今日も1日真剣に仕事に取り組もう、そして成果をつかみ取ろう。我々にはそれが出来る。

そのような士気を高めるために行うことが、元気が出る朝礼なのです。

是非元気が出る朝礼を御社でも行ってください。

弊社の朝礼と弊社グループ会社の2社の朝礼シーンを短編もので3,800円で発売いたします。

参考にしていただければ幸いです。

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2007年07月11日

復活!

復活と言っても、しけこんでいたわけではございません。

元気120%で全国走り回っておりました。

また本の出版もでき、グループ会社のスペースアップの設立10周年記念式典も全国各地から350名もの方々にご参加いただき、色々とご祝辞をいただけ、非常に嬉しく思っております。

最近は本のご縁で、色々な方々とお会いさせていただく機会も増え、本の出版に踏み切って良かったと感じております。

ソリューションの方も09年採用のご提案や、社員定着化プログラムの方も非常に多くの企業様から資料請求をいただけるようになって来ました。

前期の年間売り上げ5000万円の企業ですが、今期は2億円~2,5億円ベースで現在推移しており、企業元気化プログラムの方が、徐々にですが、認知度が上がってきていると実感しております。

日本中の企業を元気にをテーマに、今期突き進んで行きます。

昨年から先月まだで、260社の企業様に対して、何らかのカタチで、お付き合いさせていただきました。

日本には260万社あるので、まだまだ道のりは遠いですが、我々の存在や影響で、少しでも業績アップに寄与し、持続可能な企業体になっていただくことが、元気になる証だと信じております。

やると決めたことは絶対にやる!

10年後か20年後か分かりませんが、絶対にやってみせます。

少しお休みいただきましたが、また頑張っていきますのでヨロシクお願いしました。

小西

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2007年07月23日

道は誰が作る???

道が無いから諦めるのか?

道が無いなら、道を作ればいいじゃないか?

なぜ道を作ろうとしないのか?

人類が誕生してから、いつの時代も、必ず道を切り開いてきた人が居る。

それが今の人類(地球)の縮図になっていると考える。

道が無いなら諦める方!

道が無いなら自分の道を切り開く方!

どっちがリスクが大きいでしょうか?

どちらがリスクが小さいでしょうか?

どちらがチャンスが大きいでしょうか?

どちらがチャンスが小さいでしょうか?

道が無いから楽しいと思える生き方がしたい。

これからも時代を切り開いて、業界のリーディングカンパニーを目指す。

どんなにリスクがあっても!誰かがやるなら私がやると思う!

スペースアップ社員!そんな社長の元で働くと言うことはある意味大変かもしれない!

しかし絶対に見殺しにはしない!

一緒にリスクに立ち向かおう!

そして一緒にチャンスを手に入れよう!

PS:本日は【業績アップコンサルティング】企業先の㈱元気会社リフォーム1社へお邪魔しました。

なんと!!

梅雨明けしたと言うことで、本日は車にて福井県へ・・・!!(昨日納車されたばっかりの嫁さん号)

SUVとしては世界一安全らしいです!!子供5年乗るのですからね(笑)

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2007年08月19日

頭打ちまくれ!

頭を打つ!

ビジネスでよく使う頭を打つと言う表現は

伸び悩み!

壁にぶつかっている!

そんな感じでしょうか?

しかしこれは成長の証であると考えた方が得策でる。

頭を打たずにスムーズに成長しすぎると、一気にツケが回って来ることもある。

ある程度の段階で頭を打ちながら成長すれば良い!

完璧な人間も、完璧な組織も、完璧な会社もどこにも存在し無い!

み~~んな!一緒!

ドンドン壁にぶつかって、乗り越えれるタイミングが来たら乗り越えてまたしばらく成長する!

そしてまた壁にぶつかる!

そしてまた超える!

どこかで壁を越えることを諦めたら、一生その壁と壁の間で生きて行く事になる!

それが俗に言う器なのかもしれない!

これは個人も!組織も!会社も!

どこを目指して働くか?

一番重要なのは、そんなときに、同じ経験をしてきて、同じ志を持っている仲間がそばに居る事だろう!

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2007年09月06日

元気だそう!

本日グループ会社の会社説明会にてお話させていただいた。

冒頭の挨拶!

私は意識して元気よく挨拶させていただいております。

そして学生さんの反応を見ております。

元気が無い方は何か印象が悪い!

残念なことだ。

しかし大きな差はあまりないのが現状です。

元気で好感を与える挨拶は基本中の基本だ。

特に接客する仕事に就くには・・・!

昔元気があれば何でもできるって言う言葉をいただいた事があった。

元気だけでは答えは出ないことはわかっているが、元気すら無かったら結果はもっと悪くなるだろう!

プラス思考は重要ですね!

明日も説明会です。

元気出していこう~~~!

PS:本日5年ぶりに旧友と昼食を取った。昔話にも花が咲いたが、やはりビジネスの話中心。
昔はバリバリの営業をしていたが、現在は投資関係の仕事に就いている!少しビックリ(笑)
また食事行きましょう

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2007年09月30日

目的を持とう!

さすがに9月末にもなると、朝晩は涼しくなってきましたね。

急に涼しくなると、朝晩の冷え込みにより体調を崩す方も出てきますが、くれぐれも気をつけてくださいね。

そんな子と言いながら、内の嫁さんが3日ぐらい前から風邪をひいていて、子供たちの世話が大変な状況になっております。

やはり仕事も。家事も体調管理が大切ですね。

本日は久々にスペースアップ本店の朝礼に参加してきました。

井上店長中心に、本当に統率の取れた組織を作り出している。

井上店長が新卒1年目の時が懐かしいですね。

終了後はソリューションの朝礼!

ここで朝礼についてですが、私が考える朝礼は教育訓練の場!

教育訓練とは

出来ないことが、出来るようになる!

知らなかったことが、理解できるようになる!

学びの場なのです。

経営の神様ピータードラッガーも言っている。

会社の本当に良くしようと思うのなら、自社内で長期的に行う教育訓練の場を持たなければならない。

しかし、経営者はめんどくさいので、研修やセミナーに行かせる事になる。

仮に10名の会社で1日1時間の教育訓練の場を持つ企業があるとしましょう。

弊社はほぼ毎朝1時間やっております。

1日10時間!

10日間で100時間!

25日働いたとしたら250時間!

12ヶ月で教育訓練の時間トータルは3000時間となります。

セミナーは4時間!

2名で参加して、1ヶ月に1回行ったとしましょう。

1年で96時間しかないのです。

この状態で我々にどうやって勝つのでしょうか?

ビジネスを戦いに置き換えるのはどうかと思いますが、教育訓練の場が、企業力に大きく影響する事は事実です。

毎朝の朝礼!

義務役割になってませんか?

朝礼の目的をもう一度再認識して、意味ある朝礼を行っていただきたいです。

今日も一日頑張るぞ~~!お~~!!

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2007年10月30日

超最高の仲間達と・・・!

いや~~!昨日はスーパーハッピーな1日でした!

夜はてっぺんの大嶋社長!鈴木社長!星野社長!柳川専務!赤石本部長の超最高の仲間達と食事!!

難波で55年続いている鳥料理店みその!!最高ですよ!多分探せないと思いますが・・・!

途中弊社詫間の誕生日サプライズ!

P1020519.JPG

そしてみんな1人1人の夢の発表!!

私も熱く!熱く語りました。

夢を達成したいなら、夢を本気で手に入れようと思っている仲間を持つ事!

P1020525.JPG

そしてこんな話が・・・!

ルールは守るもの!常識は破るもの!

今の常識は10年後の非常識になっている可能性がある!

誰が打ち破るのか?

私が打ち破りましょう!

そして一軒挟んで、最後は最高にうまいお茶漬けや五大庵でフィニッシュ!

深夜3時!

そして12月にも再会を誓った!今度は最高にうまい【てっちり光】
なんと56年間場所を変えず営業している!!

ここはもっと探せないと場所です・・・!

明日から一泊二日でSOL幹部合宿!!来期からの3年間の計画と戦略を練りに!
電波がつながらないので、明日はお休みさせていただきます。

ブログランキングも応援よろしくお願いします。

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2007年11月01日

姿!

なりたい状態(姿)!

なりたくない状態(姿)!

なりたい状態を手に入れるために日々元気を発信し、行動している。

なりたい状態を、真剣に追い求めていたら、なりたくない状態には行かないはずだ!

どんな人生を歩みたいのか??

職場は?

家庭は?

仲間は?

役職は?

趣味は?

遊びは?

精神の状態は?

脳の状態は?

最高によい人生を歩みたい!!

そう願っている人も多い!

なりたい姿を追い求めて、今日も最高な日を送る!

絶対に日本中の企業を元気にする!

ますは自身・自社から・・・!

合宿終了しました。

5期目にて10億8千万円達成!

1月から3期目スタート!3億9600万円!

可視化することによってやるべき事が浮き彫りに・・・!

さ~~!やるぞ!SOL軍団!


あっ!気になるブログランキングは??


こちら!こちら!こちら!


何でも目指すはNO1!!

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2007年11月14日

ミクシィの紹介文

関係:不思議な関係

元々、コニヤンの著書を読み、感動しました。
翌日、ミクシィの足あとにコニヤンを発見。
その翌日、東京でお会いして、食事に行きました。
ドラマのような出会いです。(笑)
熱い、熱い素晴らしい経営者です。
ぜひ、関西を代表する若手経営者になっていただきたいですね。


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くどうちゃん 関係:経営者の先輩

ほんものの起業家。スゴい。才能を盗みたい。

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末っ子 下手な説明はいりません
俺はこの人について行きます
そしていつの日か越えてみせます
人生を変えてくれた
そんなお方です

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スマイリー コニヤンは日々成長、いやいや、時間時間成長している珍しいほどアグレッシブな経営者です。独立まもない10年位前に会ったの印象は、やんちゃなやつ。今は刺激を与えてくれる良き友人です。

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のべっち 関係:尊敬してます!

情熱的経営者!
しかもかっこいい!
会社の雰囲気もいい。
生き様もプロフィール通りでシブい。
憧れます。

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2323 関係:NOT肉体関係

劣ることを知らなく非常にパワフルなコニヤンといるとパワーをいつも吸い取られてしまいます。何時間でも喋っていられる彼の潜在能力は恐ろしいものがあり尊敬しています。これからも突進し続けてください。

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なかがわたいき 社長は目標です!!

今まで生きてきた中で社長ほどアツイ人を見た事がありません!!

新卒を社長の下で迎える事が出来るのは、本当に幸せです!!

これからも、ご指導お願いいたします!!!

僕はバリバリ成長します!!!

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ゆっきぃ 関係:★ウチの社長★

●ファーストインプレッション・・・ヤンキー!?社長!?
●セカンドインプレッション・・・す、す、すごい!!
●サードインプレッション・・・♡

会えば誰でも惚れてしまいます!

笑顔がステキなちょいわるオヤジ風の、自慢の社長です★

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さくぞー 関係:目標

社長は羅針盤。

小西社長のお話は仕事観と人生観を整えてくれます。

人生と言う名の航海が悪天候のとき、道に迷っているときは目の前の曇りを晴れるきっかけをいただけます。

また自分が前向きなときは、より遠くまで見える!大きな目標を見えるようになります。

この一年半、前向きなときも、後ろ向きなときもありましたが、これからは前向きな自分で進みます。

9年後33歳時点の目標は、現在33歳の小西社長です。

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SHIP高橋 関係:豚足仲間

小西社長とスタッフさんとの熱い関係には
常に憧れております。
ハートとハートのぶつかりをとにかく大事に、
社外のスタッフであっても叱ってくれる
貴重な方です。

また大阪で豚足をご一緒したいです!!
もちろん、清水湯で〆たいです!!

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kazoo 凄い自分の考えを持ってる奴!!多分色んなビジョンが見えてるんやろうなぁ♪♪
有言実行出来る能力とスキルを持ってるからこの男の行動力には感心してしまうなぁ(>_<)

これからもお互い切磋琢磨しながら楽しく面白く頑張っていこうなぁ~~!!(^o^)丿・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・う~~んちょっと良い事書き過ぎたかなぁ!??
ヤッパ上記の内容はウソ!!
この男は変態です!女がメ~~~ッチャ好きです!!よく誰かの乳揉んでます!!酒をメッチャ飲みます!!金使いも非常に荒いです!!すぐ写真を撮ります!!生活感が感じれない人です!!飲んだら常にバーバリしながらケツ振ってます!!ラムネを上に投げて口に入れるのが上手い!! まぁこんな人ですがこれからも皆さん宜しくお願いしますm(__)m

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やまちゃん マサさんとは3年前に出逢い
私に【人生勝ち組行きの乗船券】
というチャンスを頂きました。

以来、24時間ホットラインで
公私とも常に戦闘態勢に入る
訓練はされております。。。                     

語った事を必ず実現させる人です。
人前でアウトプットする時
よく身ぶり手ぶりで話しますが
実は右手が打出の小槌になっている                              
サウナで呪文のように
自問自答しながらインプットしてて
気がつけば他お客様がいてない事もしばしば。。。
(※背中にドラえもんはいません)                                   

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しみ~じ~ 関係:アニキ

母の旧姓が同じで実は以前から親近感を持っていたお客さま。いつも愛情を持ってだめ出しをしてくれる貴重な存在。ありがとうございます!
時計が大好きでかっこい時計をつけています。お会いすると、時計に目が行ってしまいます。お会いした方は是非チェックしてみてください。そんな時間もないくらいに勢いのある方ですが(笑)

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けんぼう 関係:仕事、プライベート

一人間としてカリスマ性がある。

同世代で一番将来ビッグになる可能性のある経営者です。

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ショウタ  ロス行きの飛行機で偶然隣、そこから早3年!

 仕事、同学年、遊び、趣味、過去のいたずら・・・ etc
 今では公私ともにお世話に!

 人間として魅力に溢れ、経営者として一番近くにいる追いつきたい男!

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あっとR あおき 関係:業界仲間

業界でも、超有名人のマサさん。
10m離れていても、その存在感に圧倒されてしまいます。
一度話すと、熱く話す中に笑いがあり体全体で、放熱してる感じです。超勉強家で超実践者です。
これらも、よろしく!!

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シスユニけんちゃん 関係:社長同志

とんでもないあんちゃんです。

ビッグビッグ!着実と夢を実現していく実践者。
尊敬してます。

日本をもっと楽しく良くしていく。そんなことをいずれ一緒にやる事になるでしょう!

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自称若き建築家 関係:Jackの熱い経営者仲間

1つ年上の同年代のカリスマ経営者!

で、憧れの存在! 目標の存在!、

これからも、どんどん突っ走ってください!

ど~~~~~~にか後ろ姿が見えるよ~

ついていきます! 


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むとぅ 関係:秘密の関係!?

月ヶ瀬合宿で大変お世話になりました。

毎日泣きじゃくるむとぅはマサ社長に
時には厳しい言葉を時には温かい言葉を
かけてもらいました。

白いPRADAジャージお似合いでした☆
いつでもワイルドなマサ社長!!
カッコイイです☺

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シナコバ 関係:元気印の友人

とにかく会うと元気をもらいます。人は喋ることで元気なり、自分にその言葉が落とし込まれると言います。カラオケなども歌っている人が一番元気になると言います。

自らが元気になり、まわりを元気にさせる人です。

そんな元気になる行動を常に実践し、いつもまわりに語りながら自分に言い聞かせ、有言実行を貫いている勉強熱心で期待を裏切らない男です。

10年後はどこまで大きな人間になっているか楽しみです。


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Saiko 関係:お仕事

入社して初めてお会いしたリフォーム会社の社長様がマサさんでした。
その若さ・話し方(かなり気さく、でも熱い!)・出で立ち(すっごくおしゃれでレストラン経営者のよう(笑))、全てにおいて度肝を抜かれました!!
マサさんが始めた新卒採用をお手伝いする会社は、新卒で社会に出た若者、これから出て行く若者、みんなに勇気と元気を与えています(*^-^*)
これからもどんどん活躍していく超・注目の社長さまです♪

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アニー 関係:業界の良き友人

ブログとかmixiの日記イメージと、
実際に会って話すのとでは、
全く感じが違います!

彼ほど「会って話すと違うなぁ」と
感じた人間は少ないかも。

もちろん好感度抜群です!

私のミナミ遊びの師匠でもあります。。
師匠、今宵はいづこへ?


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ゆたか 関係:メンター 同志

 若手の経営者でピカイチです。
よーくいろんな事を学ばせてもらってます。
豪胆で緻密 経営者としてリーダーと頼れる存在です。
もちろんサイグラムでアクティブだと思います。


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きんや 関係:尊敬 m(_ _)m

結果とプロセスが一直線で結ばれている人です。

数少ないオーラを感じる経営者!また色々ご指導ください!

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isozumi 小西さんはボクにとって良い意味でモデルですね。
昨年「2億円の会社を10億円にする方法」を書いたときも、スペースアップを意識しましたしね。
次は「10億円の会社を30億円にする方法」を執筆予定です。
今、チャレンジ中ですね。
またモデルにします。

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くまごろう リスクを負いながらも、常に新しいことにチャレンジしていく、リフォーム業界の若きリーダー

リフォーム業界に留まらず、採用においても新卒採用を業界スタンダードにするべく、東奔西走中

ミナミのカリスマと呼ばれるのも時間の問題でしょうか
頑張ってください!

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かどちゃん 関係:業界の大先輩

一目惚れです!!
熱く、やさしく、想いがいっぱい。
すごいオーラを纏っている方です。
こうなりたいなぁと思う、人生の目標とする方の一人です!

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ほっしー 関係:業界の先輩

マサさんとの出会いは、まだまだ浅いですが
この数ヶ月で、経営について相談にのってもらったり
実際に、お仕事の手助けをしていただいてる私にとっては、大切な人であり、尊敬する人です^-^
これからも、いろいろ勉強させてください^-^

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ミスター 関係:経営者仲間

マサって呼んだことないし、こにやんにするよ!こにやんが24、5才のときあるセミナー中に初対面なのに意気投合し話して大笑いしてたら、講師に怒られました。その講師は今では有名な船井総研執行役員 五十棲さんです。ミナミ、新地へ案内してくれたら、数十人の呼び込みの兄ちゃんがこにやんにあいさつするのを見て、そして、すさまじい値切りを見て、関西だけでなく新宿歌舞伎町でも値切り倒して・・・。こにやんと遊んでいると、今生きているということを体感します。熱く生命力にあふれみんなに愛される火の玉BOYです。
 紹介になっとるか?こにやん?

紹介文を削除する


水のたにやん 関係:尊敬する先輩

とても熱く、すごいエネルギーのオーラが出ている人です。そしてやさしく、思いやりのある人です。
一緒にいると、心を明るく、楽しくしてくれる人です。
呑むともっと楽しく、明るくしてくれます。笑
社員さんも、みんな感じの良い人ばかりでとても好きな会社です。
人に良いエネルギーを与える、マサさんを尊敬してます。これからもよろしくお願いします。

紹介文を削除する


仕事虫 関係:熱血の人

熱い!
開口一番に出るのはこの言葉ではないでしょうか!
出会った総ての人がそういうくらい熱い男!
この勢いと熱さはただ者ではないです。

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ぽん 関係:秘密の関係

およそ経営者とは思えないいかつい風貌のマサさん!

いいかんじに焼けた肌に細身のスーツがよく似合う☆

熱意に満ち溢れた、私の最も尊敬する方です!

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まもる 関係:業界仲間

マサさんは~

僕と同じS48年1月生まれの同級生
でも心の中ではマサさんの事を大尊敬しています。
話をしていると気は合うし、楽しいし、勇気は貰えて大感謝しています。

僕の中では先生的存在です。

又、一緒に飲みましょう。
後、北京のおもしろショップに行きましょう。(笑)

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もひ 関係:よきご縁

「ハイパーなお方」

膨大なエネルギー量に

圧倒されっぱなしです!!

熱い!!!!


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マイケル 関係:仕事関係


年齢は私の方が上だけど、人生経験と経営者としてはマサさんの方が大々先輩です。

とても年下とは思えないすごい人。

そいでもって、若さの特権で勢いも兼ね備えているから当然業界の台風の目です。これからどんなに成長されるか先輩に注目しています。


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いさむ博士 関係:仕事と研究と飲み仲間

リフォーム業界屈指の成長株!
後輩経営者からも人望厚い(熱い!ともいう)
起きてる時はしゃべってて、黙ってるときは、うたた寝してる。
コニーのほうが通称だった、、、、のに、、マサと名乗りたかったのね。

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2007年11月17日

怖~~い話!!

こんにちは!!

本日は日曜日~~

水曜日からの長い出張は終了。

朝の新幹線にて大阪へ帰ってきました。

いや~~!新幹線で企業家倶楽部を読んで帰って来たのですが、孫正義と竹中平蔵との対談ページ!

さすが孫正義ですね。凄いビックなことを考えている。

今の私はただただ尊敬するしかない。

そのレベルまでたどり着くには、もっともっと努力も必要だ!もっともっと困難とも直面し、ぶつかり!倒れそうな思いも必要だろう!

難しか普通じゃない。

考え方も言動も!

有限実行!

それが相手が超大企業(NTT)であっても諦めない!

真っ向からぶつかっていく!

そしてバッシングされる。

しかし使命感がある!

我々も現在auを使っているが、ソフトバンクのおかげで、auなのに携帯電話代が相当安くなった。

感謝だ!

いずれは通話代無料当たり前の時代が・・・!

件名の怖い話ですが、こんなカタチで終了していていた。

2018年。あとCPUのトランジスタの数が11年で人間の脳細胞の数に追いつく。

そこから15年後には人間の1000倍!

さらにそこから15年後には100万倍!

中略

人間が本当に正しいことをしていかないと、志向を持ったコンピューターの奴隷のような存在になってしまうのは悲しいと思うのです。

あるいは間違った使い方をして恐ろしい社会お迎えるのも嫌です。

人間が丸ごとコンピューターの下に隷属ししてしまうのが究極の格差社会だと思うのです。

人間同士の格差社会なんて言っているのはまだかわいいと思います。

これ怖くないですか???

凄く怖いな~~~!

15年先の15先には奴隷になりかねない?

たった30年ですよ!

コンピューターに隷属する!

いや~~! とりあえず、どんな時でも差先端に立っていれば、真っ先に情報も入ってくるので、ガンバロット!!

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2007年12月18日

もう1つのブログ!

もう一つのブログです。

その会社のHPはこちら!!

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2008年01月06日

大阪新年会

昨日大阪の新年会に参加しました。

いや~~!楽しかった!

ソリューションって結構若手だけって思われているようですが、最長老66歳の古川と、60歳の安田が居ります。

古川は、ある中小企業にて専務として20年連続優良企業法人を取ってきたつわもの!
その後は自身でコンサル会社を経営!

その後2006年1月弊社グループ会社のスペースアップへ社長室メンバーとして入社!半年後に室長就任!2年間の実績は本当に感謝しております。

安田さんは松下電器産業を定年退職され、生涯現役を貫くと言う姿勢の元、弊社と出会う!
松下電器では国内・海外営業から生産ラインも経験され、最終は研修センターにてマネジメント層の研修を受け持っていたこちらもつわものです。

現在弊社でも教育担当として活躍していただいております。

力強いです。

さて新年会ですね。

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こんな感じです。

私も歌いました。

熱唱

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まっちゃんも珍しく歌っておりました。

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本日は休みで、明日から本格始動!

2008年もドンドン元気発信してまいります。

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2008年02月29日

あるべき姿!

就活を頑張っている学生さんへ!!

みなさんこんばんは!

就活はいかがでしょうか?

楽しめておりますか?

本音で本当に楽しめていると言える方もそう多くも内容に思います。

弊社にも毎日・毎日多くの学生さんが選考会のため集まってきます。

少し時間がるときなのは、お話もさせていただいております。

現在三次選考会修了者が東京・大阪50名居ります。

なんと説明会等に集まっていただいている数が1000名ほどですので、

ココまででも凄い倍率をクリアしてきている兵ですね!

東京メンバーは結果出しましたが、大阪は現在課題待ち!5日までに全部結果を出します。

そんな中で会社を選んでいかなければなりません1

自分の30歳の時の理想のあるべき姿!

40歳は?

50歳は?

60歳は?

棺おけに入る瞬間は?

棺おけに入る理想のあるべき姿(笑)

中々そんなこと考えないですよね!!

1・2人に送り出される人生も1回の人生!!

1000人・2000人に送り出される人生も1回!

さ~~!会社を選ぶ基準値を明確にして、自信を持って選考に進んで欲しい!!

明日は幹部会議に月初報告会!!テレビ会議を繋いで全員集合!!

3月は第一クオーター終了!4月1日は入社式!!

2月度お疲れ様でした!!

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2008年04月01日

入社式!

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本日グループ会社含め31名の乗組員が、ソリューション号!スペースアップ号へ入船してただいました。

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夢と希望と不安が入り乱れている状況だと思いますが、大丈夫です。

絶対に大丈夫です。

しっかりビジョンを掲げて、それに向けて挑戦していく!

夢は途中で諦めないかぎり、必ず辿り着きます。

共に夢の実現をしましょう!!

本当に志し高い!夢と希望に満ち溢れたメンバーと仕事ができている事が本当に幸せです。

4月も笑顔を忘れずに皆でお客さまの夢の実現のサポートしましょう。

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PS:新入社員の2期生明日から月ヶ瀬合宿頑張ろうな!! 全国から78名の新入社員が集まりますからね!!

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2008年04月20日

大嶋さんのブログです。

おはようございます。

今日もワクワク思考全開でワクワクさまです♪

『言葉が心をつくる』

単純で簡単そうに聞こえますが、僕は、これが人生を決めているんだなぁ~と気づいちゃいました♪

『言葉が心をつくり、人生をつくる』

普段からどんな言葉を使うかが、そのまんま人生に…。

そして、どんな言葉を使っているかが、顔にも現れてきますよね。

前向きな言葉を使っている人は、前向きな顔つきに。

怒った言葉が多いと、怒った顔つきに。

愚痴や不満が多い人は、口がへの字に。

びっくりするぐらい、言葉が顔に現れます。


言葉には本当にすごい力がありますよね♪

江本勝さんの本には、言葉と水について、すごいことが書かれていますよね。

“言葉によって、水が変化する!!”

ビックリですよね!!

本の中に、二つの瓶にごはんを入れて、それぞれの瓶に“ありがとう”“バカヤロウ”という言葉をかけて、経過をみるという実験があります。

驚くことに、同じ日に炊いたごはんなのに、言葉によって全く変化していきます。

“バカヤロウ”という言葉をかけたごはんは黒くくさり、“ありがとう”のごはんは、しばらく色が変わらない…。

ビックリですよね!!

実際にてっぺんでも、同じようにごはんで実験したことがありますが、

本と同じように3日で変化が現れました!!

『言葉によって、水が変わる!!』


しかも、

なななななななんと、

『人間の体は7割が水分なんです!!!!!!!!』

僕も衝撃を受けたんですが、

実は、

自分の言葉で自分の体の水が変化している!!

それだけではなく、

自分の言葉で相手の体の水に影響を与えてしまうそうです!!!!


植物もまた、前向きな言葉をかけると、スクスク育ち、

マイナス言葉をかけると、曲がって育つという話をよく耳にします。

植物にも水分があるからだそうですよ!!

『言葉によって水が変わる』

今日から一週間、言霊実験をやってみてください♪

彼女がいる人は彼女に、
彼氏がいる人は彼氏に、
結婚されてる方は夫婦で、
フリーの人は職場の仲間や学校の友達に、

今日から一週間、マイナス言葉は使わずに、とにかく誉めまくる♪♪♪


『可愛いなぁ~♪』

『綺麗だなぁ~♪』

ってね♪♪


あっ!!

使用前使用後の写真を忘れずに残してくださいね(笑)♪♪

照れくさい人は、奥さんが寝てるときがチャンスですよ(^o^)/

言葉に関するエピソードがあれば、教えてください♪

今日もワクワク思考全開で楽しんでいきましょう♪♪

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2008年04月26日

更新が少ない時は

最近ですが、火の玉ブログも見てますよってよく言われるようになってきました。

本当にありがとうございます。

少し更新頻度が少ないですが、そんなことを感じた方は、スペースアップの不定期日記をどうぞ!!

こちらは不定期ですが、毎日更新しております。

宜しくお願いします。

SUPブログこちらどうぞ!

本当に毎日感謝です。

ありがとうございます。

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2008年05月05日

最高の豚足屋【かどや】

いや~~!2期生と飯村・南と一緒にミナミの【かどや】へ行ってきました。
かどやの豚足ってなんでこんなに美味しいのでしょうか?

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色々な所で豚足食べますが、その差は歴然です。

かどやは豚足で50年ほど経営されております。

継続は力なり!さすがです。

企業経営は継続が非常に重要です。

年間多くの企業が倒産します。

そして発展を続ける企業もあります。

その差は難なんでしょうか?

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先日日経新聞に【丸紅】おかげさまで150年と言う広告がありました。

150年間も続く企業!

偶然ではないです。

必然なのです。

それが大きく影響を与えているのが、企業文化なのです!

ビジネスモデルでも、商品でもないのです。

この継続発展する企業文化の構築こそ、経営者が真剣に向き合わなければならないモノなのです。

すぐ妥協する!

継続できない!

このような企業文化が根付くと企業は存続できません。

さ~~!豚足食べて、コラーゲンをたっぷり補充したので、明日からまた頑張っていきます。

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2008年08月07日

内定者34名でバーベキュー大会してきました!

今年4月スペースアップ6期生22名!ソリューション2期生9名!計31名が入社してきた!

現在非常に活躍してくれている!

本当にアグレッシブな組織ですが、ビジョン・ミッションをしっかり持って行動してくれている!

本当に頼もしい!

そしてまた来年4月にはスペースアップ23名!ソリューション11名!計34名の若者が情熱をもって入社してきます。

この時期に~~!そんなに!!ってよく言われます!

辞めることを想定して??

これもよく言われます!

辞めることは想定してません!

想定しているのは30歳になった時に本当にどこに言っても、何をやっても結果が出せる人財へ成長させることを!

企業は人なり!

企業経営において一番の経営資源は【人】です!

ドラッカーも言っております。

人財への投資が最も効率的で効果的に投資である!【P.F.ドラッカー】

本当に志を高く持った、情熱溢れる若者は多く存在します。

そう言う若者と出会っていない大人は可愛そうです。

最近の若者は・・・!って言っている経営者多いです。

社会現象で、フリーターやニートと言った減少も、若者だけの問題でないのです。

少なからず大人の影響を受けているに違いないです。

大人が夢を見失い、そう言う大人を見て、若者の夢を見失う!

夢がないと志も情熱ももてない!

人間生きていく為の【三種の神器】=空気(酸素)・水・夢です!

志!情熱持っている若者の会社選びの選択肢は大・小ではないのです!

企業として、何を理念・経営目的とし、それに向けて全社員がどれだけ没頭しているか?

そう言うところを見てるんですよ!

成長意欲の高い人材が欲しいなら、会社も成長している姿をみせないといけません。

成長したい若者は、成長できる企業を選んでいると言うことなのです。

34名の内定者と一緒に仕事ができる来年4月1日が楽しみで仕方がありません!

次回は10月1日の内定式ですね!元気でひとまわり成長して集まりましょう!

バーベキューの写真はこちらをご覧下さい!

下記は感想文です。

1人目
おはようございます!
北海道大学4年、3期生のオオタニです!

昨日の合同BBQ、お疲れ様でした!
また、そのような、内定者が集まれる機会を用意していただき、
ありがとうございました!

スペースアップの内定者の方々との交流が楽しめたのは
もちろんですが、それ以上に、やはりソリューション3期生との
交流が深められたことを嬉しく思います!

就勝やったろ会の企画という共通の目標を持つことで、
一体感が出てきたのを実感しました!

そこで、僕が思ったことは、
集団の方向性をそろえることの重要性でした。

方向性をそろえることで初めて生まれてくるパワーがある、と
言葉だけでなく、実感を伴って理解できたことは
僕にとって大きな学びでした!

これは、コミュニケーションブリッジマネジメントの有効性というものが、
身をもって感じられたということなのだとも思います!


また、僕が現在取り組んでいる学生団体での
就職活動支援の活動が、就勝やったろ会でもおおいに活かせることも
わかったので、これからWooingの日記などに、活動日記をまとめていきます!

それでは、今度ともどうぞよろしくお願いいたします!
またお会いできる日が楽しみです!!


2人目
今日のSOL・SPU合同BBQめっちゃ楽しかったです♪♪
東京スガノです(*^-')ノ

昨日のMTもとても貴重な時間でした!!今まで東京組だけでしていたものとまた違う雰囲気で、〈3期生MT〉が出来たおかげで、関東・関西のいろんな意味での距離が縮まった気がします☆

実際に会うのは2回目だった事を忘れてしまうくらい、【仲間】になっていると感じました♪♪
皆といると『ほっ』っと出来たり、『頑張ろう!!』とパワーをもらったり(*^▽^*)
本当に素敵な仲間と出会えた事に感謝してます!!
皆ありがとう☆★☆

そんな【絆】をこれからも強めて皆で〈成長〉していきたいな◎
やったろ会の事も『よしっ◎やったろーV(^-^)V』と気合い入りました!!

【たまちゃん・ふーみん】幹事お疲れ様でした(*^-')ノ
2人を始め、3期生の皆、小西社長、社員の皆さん、SPUの皆さんetc
と多くの人のおかげで楽しい時間を過ごすことが出来ました!
これを励みに、これからも日々笑顔で毎日を過ごしていきたいと思います◎

ーーーーーーー
はじけるオレンジ
東京戦隊
SOLレンジャー
ショウコ☆でした。


3人目
今日は、本当にお疲れ様でした!!大阪内定者のナカガワです。


色々と拙い幹事でしたが、本当に皆さんがたくさん手伝ってくれて、ありがとうございました!!感謝しかありません…


幹事を通して感じたこと、学んだことをSNSのコミュニティにアップ出来ればと考えています。多分…笑
私が学んだことはもしかしたら、みなさんにとったら、未熟なものかもしれませんが、温かく見守ってやって下さい!!精一杯なんです笑


東京のみなさんは、まだまだ帰宅路だと思います。本当にいつも東京から来ていただきありがとうございます。夜行バス、飛行機は大変ですが、後日体調の崩さないよう願ってます。気をつけて帰って下さいね~!


最後になりましたが、小西社長、高畑さん、スペースアップの社員の皆様(って、MLはソリューションのMLですが笑)、このような機会、そして支えていただきご指導いただき、きありがとうございました!!
ありがとうございましたしか、言ってませんが、伝えたい気持ちは感謝です!(伝えるのが下手くそなのでうまくいえませんが…)
また、やったろう会では、お世話になると思いますが、よろしくお願いします!!

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2008年09月27日

よくなる!

人間はいくらでもよくなる!

そう信じているか?

人間は成長できる!

今出来ないことも努力すれば絶対に出来るようになる!

努力を続けれるか?

その過程で努力しても、なかなか上達しない!なかなか上手にならない!

そこで辞めてしまう人が多い!

絶対に諦めていけない!

諦めてしまう人に限って、グチや不満が口から良く出てくる!

可能性を信じて努力し続けている人はグチやモンク・フマンは少ない!

どっちにしても一回きりの人生!

全て自分で選択できる!

今出来ない事は、何も努力せずに出来るようになることはない!

ただたん年を取るだけで、何も変わらない!

そして年を取るごとに固定観念が大きな壁になり、変革出来なくなる!

人生の中で今この瞬間が一番若い!

その時にアクションを起こされる生き方を常に心がけよう!

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2008年10月01日

内定式!

本日SOL・SUPの合同内定式を行いました。
来年4月入社は総勢34名!

本当に選び抜かれた人材!

SOL内定者とSUP内定者では少し雰囲気も違いますが、グループ同期としてこれからも刺激しあってほしい!

共育!共に育つ!

競育!競いながら育つ!

協育!協力しながら育つ!

教育!教えながら!教わりながら育つ!

動機は多いほうがいいです!

企業成長において来年4月入社でSUPは7期生の入社です!
毎年同期力を実感しております!

来年4月が待ち遠しいです!

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2008年10月04日

お電話いただきました!

昨日の幹部研修を行った経営者様からお電話いただきました。

弊社のCBM研修プログラムは中堅・中小・ベンチャー企業が対処となっております。
もちろん大企業からのオファーも増えてきました。

さて嬉しいことに、昨日幹部研修させていただいた、N社長よりお電話いただきました。

キックオフから色々と企業改革・組織改革が推し進められてきました。
プロジェクトも立ち上がり、会社は社員も含めてみなでよくすると言う意識にならないと、ほっておいても良くならないという事実を知っていただきました。

キックオフから約1ヶ月!

今回は幹部のみ参加していただきました。

社長もオブザーバー参加!

そこで感じた事を社長から色々とお電話で聞かせていただきました。

【メール】や【はがき】等はたまにいただきますが、直接社長からのお電話!ビックリしました。

これからも日本中に企業を元気にする為に日々自己研鑽してまいります。

PS:本日は船井総研の取締役の五十棲さんと色々と情報交換!毎回刺激をいただき、良い案をいただきます。感謝です。

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2008年10月25日

号外!

大親友の松江君が孤軍奮闘して情熱イッパイで活動しております。
是非見てあげてください!


読売新聞社密着取材中!

◆ビジネスアクションコンテスト最終章~夢・行動・仲間

http://ameblo.jp/kagayaki1/entry-10150912487.html

↑これがヤバすぎます。是非、是非ご覧ください。お願い申し上げます。

■日程:11月15日(土)
■時間:13:00(開場)~17:30
■場所:クレオ大阪南(http://www.creo-osaka.or.jp/south/index.html)
■価格:社会人:3500円(前売3000円)限定:200名~まもなく売り切れ
    大学生:1500円(前売1000円)限定:200名~売り切れ間近
■チケット購入方法

申し込みフォームこちらになります
http://form1.fc2.com/form/?id=333720

または、松江隆明:09039698969までご連絡下さい。

詳細はこちらからご案内させていただきます。
ご覧頂きましてありがとうございます
お願い申し上げます。


ビジネスアクションコンテストとは
【一人ひとり大学生が輝けば、日本は元気になる】
というスローガンの下

【大学生が輝くことで、未来の子供たちの夢を創る】
本当の意味での学生運動です。

ビジネスアクションコンテストの内容

■最年少上場起業家:ネクシィーズ近藤太香巳社長の講演
【ここまで話すのか??驚愕の近藤太香巳式夢実現法!】
~サブタイトル:社会と大学生の違い

■全国から選ばれた夢に向かって情熱一心に行動している
大学生のプレゼンテーション

■さとちきコンサート
2010年紅白出場することを決めている。
一歩踏み出す勇気を与える歌を歌います

行動を評価する今までにないビジネスコンテストが
ビジネスアクションコンテストです。

我々は、ビジネスアクションコンテストを通じて
【夢を分かち合う文化】を世界に広げます


【一人の夢では叶わないが、みんなの夢になれば実現する】

全国から学生、社会人が集まります。


どうか足を運んで下されば嬉しいです。

お願い申し上げます。

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2008年11月03日

会議&送別会

昨日事情があり、日曜なのに月初会議&送別会を開催しました。

今期も残す所2ヶ月!

SOLも3年目が終了しようとしております。

3年目と言っても、初めの1年目は私のことを信用していただいていた、以前からお付き合いのあった経営者様のみで、営業活動はこれと言ってしておりませんでした。

本当にこの3年間早かったです。

スペースアップの経営者時代の2倍以上は早いように感じました。

2006年1月31日にスタッフに大阪の【プラチナム】と言うクラブにて、私の誕生日&ソリューションの誕生日を祝っていただきました。

早い!!

会議風景です!!

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弊社は東京・大阪間をテレビ会議を繋げております。

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終了後は送別会・・・!

皆元気だ~~~!
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終了後はダーツバーへ!!
またみんなで美味しいお酒を飲みましょう!!

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2008年11月07日

社長が元気になれば・・・!

社長が元気にあれば、体外の企業は元気になる!!

内の社員は元気が無い。。。

社長は元気ありますか?元気を発信してますか?

中小企業は時に経営者の影響力が大きいです!

内の社員は勉強しない!

内の社員は元気ない!

内の社員は挨拶ができない!

皆さんは社長の鏡です!

社長の言動が鏡として映し出されているのです!

まずは社長が元気を出す!

こんな社員しか居ないのに、俺だけ元気出してたら、アホや~~!

その社員さんは誰が入社させたんですか?

勝手に来て仕事している事ないですよね!

面接して、採用したんですよね。

卵が先か?鶏が先か?

社員の元気が先か?社長の元気が先か?

現在多くの経営者とお会いさせていただく機会が多いです。

やはり好業績企業の社長がバイタリティーが溢れております。

私の元気の定義はバイタリティーです。

バイタリティーが出ない!

その理由は全て企業の内にあります。

探してみてください。

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2008年11月09日

K社様のリーダー研修を通じて。。。

K社様のリーダー研修も今回で3回目を迎えました。

毎回、毎回凄まじい勢いで、成長されております。

本当に私もビックリです。

我々は人と組織の成長支援を行っております。【人材強化】と言う観点ではそのものです。

日本能率協会発表のニュースでこんな記事が載っておりました。
下記【日本能率協会】HPより引用

◇経営課題認識―高業績企業は長期的な施策を重視し、低業績企業は業績数値に関する課題を重視する
・2008年の経営課題として、「収益性向上」をあげた企業が60.8%となり、昨年の53.7%を上回る結果となった。第2位には昨年と同様に「人材強化(採用・育成・多様化)」(40.2%)があげられている。
・経営課題認識について、高業績企業(3年前に対比して売上高・営業利益・従業員数の3項目とも増加)と低業績企業(同・3項目とも減少)を比較すると、高業績企業が「人材強化」「グローバル化」「新商品・新サービス・新事業開発」といった将来に向けた施策に関する課題をより多く挙げるのに対し、低業績企業は、中期的にも「収益性向上」や「財務体質強化」といった業績数値に関する課題をより重視している傾向が見られた。

見ていただければ一目瞭然ですね。

目先の【収益性の改善】も非常に重要なのですが、短期的視点で見ている企業が多いと感じました。

景気後退が進む中、企業はリストラクチュアリングを行う!

しかし好業績企業を見ると、【人材強化】を行っている!

日本の企業の社員1人当たりの人材開発費予算は8万円と言われている。

色々な業界を見ていると、好不況に関係なく、好業績を残している企業もある。

特に中小企業に限っては【人材強化】の重要性を感じる。

【人材強化費】【人材開発費】をコストと思わずに、【未来投資費】と言う観点で考えていただきたい!

永続発展する組織!社員が鍛えられていることが重要である!

もはやここまでグローバル化が進めば、ビジネスモデルで5年!10年!会社を繁栄させ続ける事はできない!

人財強化こそ、その原点を作り上げる事になる!

社員=他人

社員=同志、家族

こう考えれば、社員にコストかけるのはもったいなくないですね!

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2008年11月15日

子供は真剣!

Kリーグを観戦して・・・

子供は無邪気で、何事にも真剣!!

大人も無邪気で真剣に取り組めば、タイガイの事は成し遂げれる!!

しかし成長の過程でずれてしまう!!

変なこだわり!

固定概念!

価値観!

色々武装していくと、邪気が生まれ、真剣に行う事が、美学だと感じなくなる!

弊社クライアント様の社長ブログ【がむしゃらは美学だ!】と言うものがある!

私もがむしゃらは美学だと考えている。

子供は本当にがむしゃらに頑張っている!

そして本気で応援している観客が居る!!

私もその1人です!!

悔し泣きする子どもたち!!

試合に勝って本当に喜ぶ姿!

勝っても、負けても、真剣にやって来た結果だから学ぶ事は多い!

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2008年11月18日

スペースアップバスツアー開催!

なんと来年1月にコンサルティング会社大手の船井総研さんと一緒にセミナーをやります。

観光バスでスペースアップの店舗視察をする、新しいスタイルのセミナーです!

住宅・不動産・サービス業の方必見です!!

詳細はこちらから!こちらから!!

是非ご参加いただきたいです。

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2008年12月01日

12月27日最高に熱いイチニチ!

12月27日真冬なのに真夏より熱いイチニチ!ドデカイプロジェクトがあります。
な・な・なんと中央公会堂にて1000名集める一大イベントです。
私も関西企業家代表としてお話させていただきます。


下記は告知文です。

~日本維新プロジェクト第二弾!~   


■□■□■□■■□
第一回
日本リーダーシップ
プレゼンテーション 
12月27日 (土)
■□■□■□■■□


【申込フォーム】http://uemachi.cotocoto.jp/event/28927


【日時】
2008年12月27日(土)


 会場 12:30
 開始 13:00 
 終了 18:00 (途中退出可)


【会場】
大阪市中央公会堂 大集会室


http://map.yahoo.co.jp/pl?lat=34.68987453&lonfiltered=135.50600315&sc=3&mode=map&prop=map


 
 大阪市営地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅下車1番出口から徒歩約4分
 京阪電鉄「淀屋橋」駅下車徒歩約5分
 京阪電鉄「なにわ橋」駅 徒歩約3分
【内容】
①リーダーシッププレゼンテーション
現代日本に強烈な光を注ぐ20代~40代の志士が語る。
日本一熱く、感動し、やる気が爆発する講演会!


②リーダーシップの秘訣
今からのリーダーシップを発揮できるやる気・仕組みを手に入れる!


【ゲスト】  
Ⅰ 輝く未来を作るリーダーとしてのメッセージ 
・加藤秀視~極道から一転。少年更生、社会起業家育成の第一人者!~
・大嶋啓介~飲食業界で今最も注目の風雲児!超有名起業家!~
・須田達史~子供教育に格闘技を!話題沸騰!Kリーグを主催する、須田兄貴!~
・新間竹彦~現役教員でありながら、伝説のイベント「10代を真剣に考える一日」の仕掛け人!~


Ⅱ 関西の熱い起業家からのメッセージ
・柳生雄寛~船井総研トップコンサルタントから学生教育支援へ転身~
・小西正行~年商30億の企業を作りあげた関西を代表する起業家~


Ⅲ 輝く20代代表としてのメッセージ 
・成田直人~25歳にして最高の接客コンサルタント、10000人の家族の輪を作る~


Ⅳ 維新志士~輝(きらめき)~を代表してのメッセージ
・大石倫太朗~学生から日本維新を!~


【参加費】  
社会人   4000円
大学生   2000円
高校生以下 1000円


【定員】
1000名(定員に達し次第締め切り)


主催:維新志士~輝(キラメキ)~
協力:NPO法人SEE・考育団体MaxVision・NPO法人JAPAN元気塾

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2008年12月03日

期待されていることに気付く!【感謝】

現在、ビジネスでもお世話になっている方から【ミクシィ】の紹介文が届いておりました!
そして久々に紹介文を読み返すと、本当に多くの方からメッセージいただいているな~~って思いました。そして書き方は個性はありますが、結構期待されているな~~って言うのを実感しました。

現在新幹線の中!EM(イーモバイル)最高ですよ!ほとんど繋がりぱなしです。

昨日は日ごろお世話になっております【毎コミ】さんとの忘年会でした。
終了後会社に戻って、一仕事!そして帰り道が一緒の1期生【中根君】と清水湯(普通の銭湯)へ行って帰りました。すっきりしました。【2人の共通点寝るよる遊ぶ】でした。

それではご紹介・・・!

ヤイ
ビジネスセンスはもちろんだけど、
プライベートセンスも最高な、小西代表

凄いひとだけど、それ以上に、素敵なひとです。
男性としても、とても魅力的な男前です。

サングラスは、トレードマーク・・・なのかしら?
とりあえずお会いすると、借りてかけちゃいます。

彼の書籍を読むと、自分もやったろかい!と、
彼の講演を聞くと、体中のスイッチが入ります。

小西代表のところのスタッフさんも、
素直で元気でやる気に溢れていて、最高なの

コンサルティング会社なのに、すんごい朝礼を
されています。(某媒体記事見てたまげました)

平日お昼間は、『小西代表』ですが、
21時以降は、『コニタン』になります。
(私の場合。)

あたぴも、コニタンのような、裏表がなくて、
素直な夢を語る素敵な男性と出会うんだい!
(現在、23時ゆえ、コニタンタイム。)



ノブタⅣ世
関係:尊敬する方
何度か小西社長の講演を聞かせていただきました、いつも凄いパワフルです!

学生を支援して下さる凄く心の広い社長さんです☆

不定期日記も楽しみに見させていただいています!!



けろ
関係:不思議な関係
元々、コニヤンの著書を読み、感動しました。
翌日、ミクシィの足あとにコニヤンを発見。
その翌日、東京でお会いして、食事に行きました。
ドラマのような出会いです。(笑)
熱い、熱い素晴らしい経営者です。
ぜひ、関西を代表する若手経営者になっていただきたいですね。



くどうちゃん
関係:経営者の先輩
ほんものの起業家。スゴい。才能を盗みたい。



末っ子
下手な説明はいりません
俺はこの人について行きます
そしていつの日か越えてみせます
人生を変えてくれた
そんなお方です



スマイリー
コニヤンは日々成長、いやいや、時間時間成長している珍しいほどアグレッシブな経営者です。独立まもない10年位前に会ったの印象は、やんちゃなやつ。今は刺激を与えてくれる良き友人です。



のべっち
関係:尊敬してます!
情熱的経営者!
しかもかっこいい!
会社の雰囲気もいい。
生き様もプロフィール通りでシブい。
憧れます。



2323
関係:NOT肉体関係
劣ることを知らなく非常にパワフルなコニヤンといるとパワーをいつも吸い取られてしまいます。何時間でも喋っていられる彼の潜在能力は恐ろしいものがあり尊敬しています。これからも突進し続けてください。



なかがわたいき
社長は目標です!!

今まで生きてきた中で社長ほどアツイ人を見た事がありません!!

新卒を社長の下で迎える事が出来るのは、本当に幸せです!!

これからも、ご指導お願いいたします!!!

僕はバリバリ成長します!!!



ゆっきぃ
関係:★ウチの社長★
●ファーストインプレッション・・・ヤンキー!?社長!?
●セカンドインプレッション・・・す、す、すごい!!
●サードインプレッション・・・♡

会えば誰でも惚れてしまいます!

笑顔がステキなちょいわるオヤジ風の、自慢の社長です★



さくぞー
関係:目標
社長は羅針盤。

小西社長のお話は仕事観と人生観を整えてくれます。

人生と言う名の航海が悪天候のとき、道に迷っているときは目の前の曇りを晴れるきっかけをいただけます。

また自分が前向きなときは、より遠くまで見える!大きな目標を見えるようになります。

この一年半、前向きなときも、後ろ向きなときもありましたが、これからは前向きな自分で進みます。

9年後33歳時点の目標は、現在33歳の小西社長です。



SHIP高橋
関係:豚足仲間
小西社長とスタッフさんとの熱い関係には
常に憧れております。
ハートとハートのぶつかりをとにかく大事に、
社外のスタッフであっても叱ってくれる
貴重な方です。

また大阪で豚足をご一緒したいです!!
もちろん、清水湯で〆たいです!!


kazoo
凄い自分の考えを持ってる奴!!多分色んなビジョンが見えてるんやろうなぁ♪♪
有言実行出来る能力とスキルを持ってるからこの男の行動力には感心してしまうなぁ(>_<)

これからもお互い切磋琢磨しながら楽しく面白く頑張っていこうなぁ~~!!(^o^)丿・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・う~~んちょっと良い事書き過ぎたかなぁ!??


やまちゃん
マサさんとは3年前に出逢い
私に【人生勝ち組行きの乗船券】
というチャンスを頂きました。

以来、24時間ホットラインで
公私とも常に戦闘態勢に入る
訓練はされております。。。                     

語った事を必ず実現させる人です。
人前でアウトプットする時
よく身ぶり手ぶりで話しますが
実は右手が打出の小槌になっている                              
サウナで呪文のように
自問自答しながらインプットしてて
気がつけば他お客様がいてない事もしばしば。。。
(※背中にドラえもんはいません)                                   



しみ~じ~
関係:アニキ
母の旧姓が同じで実は以前から親近感を持っていたお客さま。いつも愛情を持ってだめ出しをしてくれる貴重な存在。ありがとうございます!
時計が大好きでかっこい時計をつけています。お会いすると、時計に目が行ってしまいます。お会いした方は是非チェックしてみてください。そんな時間もないくらいに勢いのある方ですが(笑)



けんぼう
関係:仕事、プライベート
一人間としてカリスマ性がある。

同世代で一番将来ビッグになる可能性のある経営者です。



ショウタ
 ロス行きの飛行機で偶然隣、そこから早3年!

 仕事、同学年、遊び、趣味、過去のいたずら・・・ etc
 今では公私ともにお世話に!

 人間として魅力に溢れ、経営者として一番近くにいる追いつきたい男!



あっとR あおき
関係:業界仲間
業界でも、超有名人のマサさん。
10m離れていても、その存在感に圧倒されてしまいます。
一度話すと、熱く話す中に笑いがあり体全体で、放熱してる感じです。超勉強家で超実践者です。
これらも、よろしく!!



シスユニけんちゃん
関係:社長同志
とんでもないあんちゃんです。

ビッグビッグ!着実と夢を実現していく実践者。
尊敬してます。

日本をもっと楽しく良くしていく。そんなことをいずれ一緒にやる事になるでしょう!



自称若き建築家
関係:Jackの熱い経営者仲間
1つ年上の同年代のカリスマ経営者!

で、憧れの存在! 目標の存在!、

これからも、どんどん突っ走ってください!

ど~~~~~~にか後ろ姿が見えるよ~

ついていきます! 



むとぅ
関係:秘密の関係!?
月ヶ瀬合宿で大変お世話になりました。

毎日泣きじゃくるむとぅはマサ社長に
時には厳しい言葉を時には温かい言葉を
かけてもらいました。

白いPRADAジャージお似合いでした☆
いつでもワイルドなマサ社長!!
カッコイイです☺



シナコバ
関係:元気印の友人
とにかく会うと元気をもらいます。人は喋ることで元気なり、自分にその言葉が落とし込まれると言います。カラオケなども歌っている人が一番元気になると言います。

自らが元気になり、まわりを元気にさせる人です。

そんな元気になる行動を常に実践し、いつもまわりに語りながら自分に言い聞かせ、有言実行を貫いている勉強熱心で期待を裏切らない男です。

10年後はどこまで大きな人間になっているか楽しみです。



Saiko
関係:お仕事
入社して初めてお会いしたリフォーム会社の社長様がマサさんでした。
その若さ・話し方(かなり気さく、でも熱い!)・出で立ち(すっごくおしゃれでレストラン経営者のよう(笑))、全てにおいて度肝を抜かれました!!
マサさんが始めた新卒採用をお手伝いする会社は、新卒で社会に出た若者、これから出て行く若者、みんなに勇気と元気を与えています(*^-^*)
これからもどんどん活躍していく超・注目の社長さまです♪



アニー
関係:業界の良き友人
ブログとかmixiの日記イメージと、
実際に会って話すのとでは、
全く感じが違います!

彼ほど「会って話すと違うなぁ」と
感じた人間は少ないかも。

もちろん好感度抜群です!

私のミナミ遊びの師匠でもあります。。
師匠、今宵はいづこへ?



ゆたか
関係:メンター 同志
 若手の経営者でピカイチです。
よーくいろんな事を学ばせてもらってます。
豪胆で緻密 経営者としてリーダーと頼れる存在です。
もちろんサイグラムでアクティブだと思います。



きんや
関係:尊敬 m(_ _)m
結果とプロセスが一直線で結ばれている人です。

数少ないオーラを感じる経営者!また色々ご指導ください!



isozumi
小西さんはボクにとって良い意味でモデルですね。
昨年「2億円の会社を10億円にする方法」を書いたときも、スペースアップを意識しましたしね。
次は「10億円の会社を30億円にする方法」を執筆予定です。
今、チャレンジ中ですね。
またモデルにします。



くまごろう
リスクを負いながらも、常に新しいことにチャレンジしていく、リフォーム業界の若きリーダー

リフォーム業界に留まらず、採用においても新卒採用を業界スタンダードにするべく、東奔西走中

ミナミのカリスマと呼ばれるのも時間の問題でしょうか
頑張ってください!



かどちゃん
関係:業界の大先輩
一目惚れです!!
熱く、やさしく、想いがいっぱい。
すごいオーラを纏っている方です。
こうなりたいなぁと思う、人生の目標とする方の一人です!



ほっしー
関係:業界の先輩
マサさんとの出会いは、まだまだ浅いですが
この数ヶ月で、経営について相談にのってもらったり
実際に、お仕事の手助けをしていただいてる私にとっては、大切な人であり、尊敬する人です^-^
これからも、いろいろ勉強させてください^-^



ミスター
関係:経営者仲間
マサって呼んだことないし、こにやんにするよ!こにやんが24、5才のときあるセミナー中に初対面なのに意気投合し話して大笑いしてたら、講師に怒られました。その講師は今では有名な船井総研執行役員 五十棲さんです。ミナミ、新地へ案内してくれたら、数十人の呼び込みの兄ちゃんがこにやんにあいさつするのを見て、そして、すさまじい値切りを見て、関西だけでなく新宿歌舞伎町でも値切り倒して・・・。こにやんと遊んでいると、今生きているということを体感します。熱く生命力にあふれみんなに愛される火の玉BOYです。
 紹介になっとるか?こにやん?



水のたにやん
関係:尊敬する先輩
とても熱く、すごいエネルギーのオーラが出ている人です。そしてやさしく、思いやりのある人です。
一緒にいると、心を明るく、楽しくしてくれる人です。
呑むともっと楽しく、明るくしてくれます。笑
社員さんも、みんな感じの良い人ばかりでとても好きな会社です。
人に良いエネルギーを与える、マサさんを尊敬してます。これからもよろしくお願いします。



仕事虫
関係:熱血の人
熱い!
開口一番に出るのはこの言葉ではないでしょうか!
出会った総ての人がそういうくらい熱い男!
この勢いと熱さはただ者ではないです。



ぽん
関係:秘密の関係
およそ経営者とは思えないいかつい風貌のマサさん!

いいかんじに焼けた肌に細身のスーツがよく似合う☆

熱意に満ち溢れた、私の最も尊敬する方です!



まもる
関係:業界仲間
マサさんは~

僕と同じS48年1月生まれの同級生
でも心の中ではマサさんの事を大尊敬しています。
話をしていると気は合うし、楽しいし、勇気は貰えて大感謝しています。

僕の中では先生的存在です。

又、一緒に飲みましょう。
後、北京のおもしろショップに行きましょう。(笑)



もひ
関係:よきご縁
「ハイパーなお方」

膨大なエネルギー量に

圧倒されっぱなしです!!

熱い!!!!



マイケル
関係:仕事関係

年齢は私の方が上だけど、人生経験と経営者としてはマサさんの方が大々先輩です。

とても年下とは思えないすごい人。

そいでもって、若さの特権で勢いも兼ね備えているから当然業界の台風の目です。これからどんなに成長されるか先輩に注目しています。



いさむ博士
関係:仕事と研究と飲み仲間
リフォーム業界屈指の成長株!
後輩経営者からも人望厚い(熱い!ともいう)
起きてる時はしゃべってて、黙ってるときは、うたた寝してる。
コニーのほうが通称だった、、、、のに、、マサと名乗りたかったのね。

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2008年12月25日

坂井社長のブログより!

以前、日創研の研修でもらった一枚の紙に「成功者と失敗者の条件」なるものが書かれていた。

あらためて見ると非常に簡潔で良く、朝礼で唱和していくことに!

成功者は人間的成長を求め続ける。失敗者は現状に甘える、現状から逃げる。
成功者は自信と誇りを持つ。失敗者はぐちっぽくなり、言い訳を言う。
成功者は常に明確な目標を指向する。失敗者は目標が漠然としている。
成功者は他人の幸福に役立つ喜びを持つ。失敗者は自分が傷つくことは回避する。
成功者は自己訓練を習慣化する。失敗者は気まぐれで場当たり的。
成功者は失敗も成功へのプロセスと受け取る。失敗者は失敗を恐れて何もしない。
成功者は今ここに全力投球する。失敗者はいつかはやるといって引き延ばす。
成功者は自己投資を続ける。失敗者は途中で投げ出す。
成功者は何事も信じ行動することができる。失敗者は不信感が先に立ち行動できない。
成功者は時間を有効に活用、段取りをする。失敗者は時間を主体的に創ろうとしない。
成功者はできる方法を考える。失敗者はできない理由が先に出る。
成功者は可能性に挑戦し続ける。失敗者は安全圏の殻にとじこもって不可能と思う。

当社の人間はもちろん成功者を追い続けます!

坂井社長のブログです!

お~~~!

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2008年12月27日

リーダーシッププレゼンテーション

本日は維新志士~輝(きらめき)主催の【リーダーシッププレゼンテーション】へ講師として参加してきました。

中央公会堂に約700名集結!

いや~~代表の大石倫太郎君、濱西君、野崎君しっかりしてますわ~~!

維新志士~輝(きらめき)はまだ学生メンバーの団体です。そのほかにも多くの優秀な学生さんが参加されておりました。

そして今回講師として参加している顔ぶれもこんな感じです。
P1080436.JPG

私もプチセミナー兼パネラーとして参加!登壇前の写真です。
P1080445.JPG

本日は私も参加させていただき、加藤秀視さんの講演を聞かせていただきましたが、勉強になりました。涙でました。

詳しくはこのブログを・・・・!

今回のリーダーシッププレゼンテーションは私にとっても非常に大きな学びがありました。

維新志士~輝(きらめき)さんには感謝!感謝です!

本当にありがとう!!

そして懇親会へ!懇親会にも多くの方々が参加してました。

P1080465.JPG

そして2次会!3次会へと!

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2009年02月16日

時代の変化が早い!

ツイ半年前までは好景気だった!しかし1つのきっかけを引き金に崩れていく!
この崩れ方も半端ではないスピード崩れる!

自分のみをどう守るのか?

どうしたら守れるのか?

リストラ!

派遣切り!

給料カット!

ワークシェア!

企業の経営姿勢によって色々と決断される!

企業経営は選択と決断によって進む道が変わってくる!

今回全日空も全社員の賃金カットに踏み切った!企業存続をかけて、行ったこの決断!
社員の心境は複雑だろう!経営者はそれも知って決断しなければならない!
言われる方も嫌だが、言う方も嫌だ!
そうならない為に日夜努力が必要だ!

全日本空輸は6日、グループ全社員約3万人を対象に賃金を3-20%引き下げる方針を明らかにした。世界同時不況に伴う航空需要の急減、収益悪化を受けた2009年度限定の措置。約140億円の人件費削減効果を見込む。

メディアでは楽しそうに不況の内容をドンドン出してきます。

経営者の脳まで不況になると、決断力が鈍り、経営は難航する!

好不況は繰り返されるものです。

好景気にも奢らず、図に乗らず!

不景気には焦らず、脅えず!

リーダーシップを存分に発揮できる最高のチャンス!

このチャンスをどう生かすか!!

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2009年10月07日

九州アホ会が迫ってきました!

小西 様

こんにちは。
今週土曜日のアホ会、九州ワクワク王国in福岡担当の山口よしみです。

皆さんアホの準備は万全ですか?
遂にアホ会の開催が今週土曜日となりました。

「九州でアホ会をやりたい!」という思いで、今年の4月に
決定した九州ワクワク王国in福岡。

5ヶ月以上も10月10日に向け着々と準備を進めて参りました。
今となっては日にちが経つのも早く、昨日のことのように思えます。

会場が変更になったりと色々ございましたが、
ここまでこれたのも皆様のおかげだと思っております。
この場をかりてお礼申し上げます。ありがとうございます。

さぁ、仕切りなおしです。今回のメールマガジンでは

・アホ大学の講演内容
・鹿児島アホ県人会の模様

ご紹介させて頂きます。

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■アホ大学のトークバトル内容決定!
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アホ大学の講師陣のトークバトルの内容が決定しました。
豪華な顔ぶれに恥じない、すばらしいマッチメイクになりました。

今回のアホ会にご参加くださる皆様は本当にラッキーです(笑)

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★第一弾トークバトル 西田 文郎 × 清水 克衛
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清水克衛さんは先日、フジTV「エチカの鏡」で紹介され、
「本のソムリエ」として大反響!!
松本人志のすべらない話よりもすべらない!

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★第二弾トークバトル 小西 正行 × 井上 敬一
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サプライズゲストとして登場!!
関西トークバトル勃発!?

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★第三弾トークバトル 出路 雅明 × 須田 達史
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アホ会お馴染みのお二人!
いつものようにトークが冴え渡る!!

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★第四弾 西田 文郎先生 大講演
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最後は我らの西田文郎先生による大講演です。

今回のアホ大学では西田先生に最初と最後の2回も講演して頂きます。
西田先生のご対応、心から感謝しております。

※アホ大学の講師陣の大嶋啓介さんは諸事情により
アホパーティーからの参加になりました。
この場を借りてお詫び申し上げます。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
★★アホ会県人会 in 鹿児島★★
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
九州内のアホ会メンバー同士の交流を深めるのを目的として
今月9月26日(土)に鹿児島アホ県人会が開催されました。

▼鹿児島アホ県人会の模様
http://www.ex-site.co.jp/ahokai/k_kenjinkai.html

≫≫≫山口から一言!鹿児島アホ県人会を終えて≪≪≪
-------------------------------------------------------------
エクサイト代表の山口です。
九州最後の鹿児島の県人会に参加させていただきました。
長崎アホ県人会が最後の予定でしたが、鹿児島メンバーのご要望に
より急遽開催となりました。

今回もアホって、笑って、飲んで九州のアホ県人会の総決算として
非常に楽しませていただきました。

ご参加の鹿児島メンバーの皆様、本当にありがとうございました!

さぁ、アホ会は今週土曜日です!

10月10日は伝説の一日になります。
ご期待ください!

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2009年10月13日

過去ブログ!

今から寝ます~~~!スイッチ!OFF!

でもワクワクモード全開で寝ます!!

さて、私の過去ブログを一気に検索できるページです!

興味のある、タイトルから見ていただければ幸いです!!

おやすみなさい!

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2010年05月25日

『たけしのニッポンのミカタ!』出演!

小西です。スイッチON!!


大事なことを、告知するの、忘れてました~~

本日、ヨル10:00~ からテレビ東京で放送される
『たけしのニッポンのミカタ!』に、小西が出演します。

テーマが、《素晴らしきかなマザコン男》 ということで
どういう風に放送されるのかちょっと心配ですが、
時間のある方は、よろしければぜひ見てください!!!
http://www.tv-tokyo.co.jp/mikata/

テレビをみて、リアルな小西に会いたいと思われた方は、
《素晴らしきかなセミナー》が目白押しですので、
ぜひぜひ、会いにきてください。

どのセミナーに参加していただいても、
絶対に損はさせません!!

詳しくはここをクリックしてください!!ここですよ~~!船井総研の常務取締役の五十棲さんとのコラボセミナーです。

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2010年07月05日

北海道函館アホ会開催!小西も参加します。

心友のエントモさんのメルマガが引用です!!
早朝からスイッチON!!


久々の号外です!!!

私の師であります、西田文郎先生が会長をしている『日本アホ会』、北海道函館市にて【7月25日(日)】に行われます♪

アホ会ってネーミングがナイス!!!アホ会は、マイナス言葉一切禁止の素敵な会です。マイナスのスパイラルにいる人でも、浮上するきっかけになる空間です♪

皆さん、申し込みましたか?涼しい北海道に旅行がてら、来ませんか~

今日のご案内は、25日のアホ会も凄いのですが、24日に【前日祭】も注目!!これ、めっちゃ面白いマニアックツアーなんです(笑)

函館といえば、北海道でも有数の観光地。見る場所もたくさんありますが、海の幸も最高です!たくさんの観光客が函館にきますが、このマニアックなルートには、観光しないはず(笑)

前日土曜日に函館を満喫して、日曜日のアホ会では楽しく学ぶ…ちょっと贅沢な北海道函館の旅です!

<アホ会前日祭・はこだて観光マニアックツアー>

2010.7.24(土)

●12:00~14:00
アホ会講師と学びあう豪華ランチ♪


センティール・ラ・セゾン函館山にて素晴らしい景色を眺めながらの豪華おしゃれ昼食!講師プチトークもあり、円卓で和やかにお食事。函館山といえば、百万ドルの夜景で有名です。


●14:15~15:00
マニア向け観光♪


現地人しか知らない場所へ、マイクロバスで観光しちゃいます。短時間で地元の人しか知らないような場所へ…


●15:30~17:00
エントモ教育講演「できる人への道」♪


函館大学にて行われるエントモ講演に、参加しちゃいます。一般公開の講演ですが、小学生から高校生、そして大人の皆様へ勇氣の出るお話をします。『できる人の共通点』を大公開!


●17:30~19:00
五稜郭公園散策♪


函館といえば五稜郭!五稜郭タワー見学、箱館奉行所の外観見学など観光の王道をいっちゃいます。昔に思いをはせちゃいましょう。


●19:30~20:45
函館野外劇観賞♪


おっと、函館市民で創作している演劇を、函館五稜郭公園内で見ちゃいます。途中で、乱入しちゃいます!?有名なカレーをテイクアウトして、食べちゃいます!

ここまでの、盛り沢山のツアーを、15000円で堪能しちゃう企画です。私も参加しまーす!

お申し込みは、ナレッジプラザ函館事務局
こだまのりこさんへgana@msa.ncv.ne.jp

こりゃ、前日から函館を楽しまないと損々~♪夜は21時から海の幸をたっぷりいただきます!翌日25日は、アホ会~

2010.07.25(日)
北海道函館アホ会
~夢の実践力~


①佐藤等氏(P・ドラッカー監事)
「強運の法則」は8つある

②エントモ氏(元駒大苫小牧高校野球部コーチ)
「野望を打ち立てよ」

③高塚伸志氏(北海道西田塾1期生)
「六方に感謝せよ」

④吉田麻子(色の魔術師)
「師をもて」

⑤齊藤透氏(北海道西田塾4期生)
「他喜力を発揮せよ」

夢の実践力を磨くパネルディスカッション~パネラーは、第2回アホ大賞『須田達史氏』、第2回他喜力賞『石崎道裕氏』、北海道西田塾5期生『瀧野雅一氏』、元宝塚歌劇団宙組『華凛もゆる氏』

もちろん、西田文郎先生の講演もあります!


☆2010年7月25日(日)
12時開場13時開演

☆会場:函館国際ホテル(函館市大手町5番1号)TEL:0138-23-5151

≪問い合わせ先≫
有限会社ナレッジプラザ事務局(多地さん・佐藤陽子さん)
(札幌市中央区大通西4丁目1番地道銀ビル7階)
℡011-261-7411

ナレッジプラザのホームページアドレス

http://knowledge-plaza.biz/event1.html

24と25のお申し込み先は別になってます!

夏の観光で、全国から涼しい北海道へ多数いらっしゃいます。札幌とまた違った雰囲氣の函館♪情緒豊かな町で、熱く語りましょう~


お待ちしております!


号外でした♪

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プロフィール

小西 正行
株式会社スペースアップ
代表取締役

株式会社ソリューション
代表取締役

株式会社ソリューションエージェント
代表取締役

株式会社プレジ・ナビ
代表取締役

CBMオーナーズクラブ代表幹事
代表幹事

住宅リフォーム会社、スペースアップを設立後、【理念浸透型経営】で12年連続増収達成。
そのノウハウを元に良質な企業文化の形成、自律型人材を育成する仕組みを提供する㈱ソリューション設立。
「日本中の企業を元気に!」という理念の下、講演活動等、日本中を奔走中。

株式会社スペースアップ

株式会社ソリューション

株式会社ソリューションエージェント

株式会社プレジ・ナビ

スペースアップ小西社長『現在伝えたい事』

2010年07月

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書籍紹介

だから、社員はやる気になる!
小西 正行 (著)
単行本(2009/3/12)
日本実業出版社
詳しくはこちら
「儲かる会社」の朝の習慣

小西 正行 (著) 単行本(2008/11/15)
中経出版
詳しくはこちら

企業元気化プログラム
小西 正行 (著)
単行本(2007/7/6)
幻冬舎メディアコンサルティング社
詳しくはこちら

ブロードエンタープライズ中西社長ブログ
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