仲が良いと言うことは通常良い組織となることが多い！
しかし会社としての成果も出せないのに【仲】が良いのは、【仲良し倶楽部】の組織である！
群れ型組織であると言えます。
やはり強い組織と言うのは、統率が取れている！
リーダーもリーダーシップを発揮している！
スタッフ間のコミュニケーションもしっかり取れている！
そして組織として掲げたビジョン達成に向けて、組織一丸となって戦っていく姿勢！
そして成果をつかみ取って行った、その先に企業理念の達成となります。
10年後までは考えますが、一度100年後の理想のあるべき姿を考えてみたらいかがでしょうか？
私も居ない！
あなたも居ない！
しかしソリューション号は100年後も誰かが船長となって、【日本中の企業を元気に】の実現に向けて航海が続けられていることでしょう！！
100年続く企業作り！
昨日は非常に内容の濃い1日となりました！
夕方には東京に入り、その後SOL東京メンバーと久々に食事会！
そして世界の石原ガーデナーと青山のお店で色々と打ち合わせ！
その後恵比寿へ移り、東京中心に飲食店を50店舗経営されているK社長も加わり、熱い夜が繰り広げられました！
